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WEB开发工程师3名：（2009年6月13日-2010年6月13日）
岗位职责：全面负责客户网站开发工作，组建并管理高水平的网站开发队伍。
岗位要求：
1.一年以上专业网络公司网站开发经验；
2.精通与网站开发相关的各项技术，曾主持过大型网站的总体技术架构设计、技术难点攻关开发工作；
3.有较强的管理与协调能力，善于与人沟通；
4.勇于承担工作压力，善于学习，有积极进取的创新精神。

网站美工1名：（2009年6月13日-2010年6月13日）
1.良好的美术基础、审美能力，设计创意能力佳，色彩感觉好（面试时提交作品或演示）。
2.掌握photoshop、Dreamveaver、flash、fireworks等设计制作网页设计软件；
3.了解CSS、HTML、javascript网页设计；
4.具备简单的数据库概念；
5.有一定网站后台概念，积极配合网站后台开发；
6.进行网站的风格设计和创意构思；
7.主动性高、学习能力高、执行力高,好的敬业精神及团队协作能力；

网络管理工程师1名：（2009年6月13日-2010年6月13日）
熟悉WINDOWS和LINUX操作系统管理，熟悉LAN/WAN网络架构，精通TCP/IP协议，熟悉主流网络设备的安装，包括CISCO路由器、三层交换机，有2年的互联网服务器管理经验,主动性高、学习能力高、执行力高,好的敬业精神及团队协作能力；

销售专员10名：（2009年6月13日-2010年6月13日）
大专以上学历，从事销售工作一年以上经验，拥有广泛的社会关系，较强的市场推广能力和组织协调能力，良好的人际沟通技巧、文字组织能力、战略意识和市场观察力；熟悉IT行业，了解互联网产品。

市场策划1名：（2009年6月13日-2010年6月13日）
大专以上学历，中文、新闻、计算机专业，文字功底深厚，表达能力强，组织、策划过中型以上市场推广活动，有成功个案，有IT行业及媒体工作经验者优先。

有意者请将个人简历、成功案例子、学历证明等相关资料发至邮箱：oxxxzo@qq.com

谢绝来访，合则约见！